FORMARE PUGLIA è una Associazione senza fini di lucro di Promozione Sociale (iscritta nell’elenco regionale delle APS), costituita a GIUGNO del 2010, accreditata alla Regione Puglia, anche per l’obbligo formativo, da APRILE 2013 per la sede di Taranto e da Aprile 2016 anche per la sede di Fasano (BR), con CODICE di ACCREDITAMENTO N3K0VT1, formata e gestita da operatori  con ultradecennale esperienza nel settore della Formazione Professionale e della Formazione per lavoratori e dipendenti, e per Professionisti, in grado di poter soddisfare svariate esigenze ed avviare una concreta e fattiva collaborazione finalizzata ad offrire servizi in riferimento alle specifiche necessità.

FORMARE PUGLIA in particolare:

1-       progetta, gestisce attività di formazione professionale, orientamento e accompagnamento al lavoro per giovani e adulti, occupati, inoccupati o disoccupati, in mobilità  o in Cig, dipendenti o imprenditori;

2-       eroga  servizi di: supporto all'innovazione tecnologica, gestionale e organizzativa di imprese; ricerca e sviluppo; editoria, utilizzando supporti tecnologici; gestione pubblicità su carta stampata e su siti web; selezione e gestione risorse umane; consulenza alle imprese;

3-       progetta, organizza e gestisce osservatori per soggetti pubblici e privati, in rapporto alla formazione;

4-       mette in atto azioni di ricerca, monitoraggio e orientamento dei bisogni formativi;

5-       elabora proposte educativo-didattiche in iniziative territoriali, ecclesiali ed associative;

6-       riqualifica il personale impegnato in strutture educativo-formative, pubbliche e private;

7-       sviluppa azioni qualificate di  istruzione, formazione, educazione integrale per le fasce giovanili,  per soggetti con titolo di studio debole e/ o a rischio di marginalità culturale, professionale e sociale, con particolare attenzione a ceti svantaggiati, soggetti diversamente abili, pari opportunità, immigrati;

8-       partecipa alle politiche comunitarie, nazionali, regionali, provinciali e locali, riguardanti la formazione;

9-       supera la frammentarietà degli interventi educativo - didattici rivolti ai giovani ed alle fasce deboli/svantaggiate, attuando sinergiche forme di coordinamento con soggetti pubblici e privati presenti sul territorio nazionale ed internazionale;

10-   collabora con Enti pubblici, parastatali e privati, Associazioni, Federazioni, Scuole, rappresentanze di utenza, mondo del lavoro in genere, e promuove l'assunzione di responsabilità, partecipazione e scambio di risorse e la sottoscrizione di accordi;

11-   programma, realizza, gestisce corsi di formazione, aggiornamento, qualificazione e riqualificazione rivolti a personale di ogni settore delle attività economiche, produttive, sociali e sanitarie;

12-   opera attraverso attività di utilità sociale a favore di associati o di terzi, senza finalità di lucro e nel pieno rispetto della libertà e dignità degli associati, così come previsto dall’art. 2 della l. 383/2000, al fine di arrecare beneficio direttamente o indirettamente a singoli soggetti o alla collettività;

13-   attiva azioni di formazione e aggiornamento per personale docente, amministrativo, tecnico e ausiliario di scuole di ogni ordine e grado, pubbliche e private; 

14-   adotta e promuove un "progetto educativo" e modello "organizzativo"  per istruzione e formazione dei giovani fino a diciotto anni ed attua stabili relazioni con famiglie, sistema dell'Istruzione, e soggetti economici e sociali del territorio;

15-   progetta attività didattiche e formative per un sistema interno di valutazione e certificazione periodica e finale dei risultati apprendimento;

16-   promuove, attua, programma, istituisce, realizza e gestisce azioni di partenariato per la formazione e l'orientamento delle etnie comunitarie extracomunitarie sul territorio nazionale e in altri Paesi;

17-   organizza manifestazioni, eventi, incontri, convegni, esposizioni legati ad attività poste in essere dall'Associazione o messe in campo da terzi curandone gli aspetti dalle attività preparatorie;

18-   diffonde i risultati dei propri eventi e di terzi attraverso creazione di siti web, utilizzando social  network, manifesti, depliant, opuscoli, riviste, editoria cartacea, mezzi televisivi e radiofonici;

19-   programma, istituisce, realizza, gestisce corsi in settori non previsti e che il Consiglio di Amministrazione,  sentita l'Assemblea  dei soci, intenda promuovere;

20-   realizza, anche per conto terzi, opere edili ed infrastrutture edilizie sia pubbliche che private;

21-   mette in atto iniziative legate a risorsa mare e turismo integrato, sportivo e ricreativo, compresa la loro gestione;

22-   sviluppa azioni di formazione ed informazione finalizzate ad esaltare il ruolo del mare, della nautica e della cultura marinaresca, comprese attività marittime e portuali.

FORMARE PUGLIA per raggiungere gli obiettivi e le finalità:

·         Attiva interventi formativi rivolti a lavoratori di imprese e lavoratori in mobilità o in Cig utilizzando risorse comunitarie, nazionali, regionali e provinciali o utilizzando fondi interprofessionali, a disoccupati, inoccupati, immigrati, donne, diversamente abili, giovani e meno giovani, anche sotto i 18 anni, utilizzando risorse comunitarie, nazionali, regionali e provinciali e/o di altri organismi e/o Fondazioni;

·         Organizza Seminari informativi, convegni e dibattiti nella provincia ionica e nella Regione Puglia:rivolti al mondo produttivo, economico, sindacale su questioni attinenti lavoro, sviluppo imprenditoriale ed occupazionale;

-          su temi legati al sociale, al volontariato, e alla Sicurezza sul Lavoro, collaborando con ASL/SPESAL Taranto e INAIL Taranto e con Associazioni di categoria e Sindacati;

-          su argomenti legati ad attività portuali e del trasporto, in collaborazione e d’intesa con Trasportounito Fiap.

·         Costituisce e gestisce sportelli informativi rivolti a giovani e meno giovani in cerca di occupazione o interessati ad avviare nuove imprese o a svolgere attività sociale e di volontariato, a seguito di appositi avvisi emanati dalla Regione Puglia (Tirocini, Bando Nidi, ecc) o da altri organismi e/o Fondazioni;

·         E’ In possesso: della certificazione di qualità ISO 9001 per la gestione e organizzazione di tutti i Corsi di formazione sulla Sicurezza sul Lavoro in linea con il Dlg.81/08,: dell’ Accreditamento AICA, per gestione e organizzazione Corsi di Informatica; dell’ Accreditamento CNI – Consiglio Nazionale degli Ingegneri, per gestione e organizzazione di attività formative finalizzate al rilascio di crediti formativi; dell’ Accreditamento Forma.Temp. per gestire ed erogare d’intesa con Agenzie di Somministrazione attività formative rivolte a soggetti disoccupati, inoccupati, ecc.; della qualificazione Fondimpresa, per erogare gratuitamente attività formative a dipendenti di imprese aderenti al Fondo; dell’accreditamento Fonditalia  per erogare gratuitamente attività formative a dipendenti di imprese aderenti al Fondo;

·         Aderisce a Confindustria Taranto, Distretti della Nautica e della Puglia Creativa, Assonautica Taranto, ad Efei Italia, Ente Bilaterale del settore edile, organismo attraverso il quale rilascia attestati sulla Sicurezza sui luoghi di lavoro validi a tutti gli effetti di legge;.

·         Collabora con Ordini e Collegi Professionali e con FIAIP Provinciale di Taranto per il settore immobiliare.

·         Fa parte di una ATS denominata “Sinergia per il Lavoro” per la gestione del programma “GARANZIA GIOVANI” di cui fanno parte altri Enti formativi, Distretti produttivi, Associazioni di categoria, Sindacati, Associazioni culturali, di promozione, sociali e di sviluppo dei processi di internazionalizzazione, Agenzia per il Lavoro ecc., per l’orientamento e la formazione dei giovani ed il loro successivo inserimento lavorativo nelle imprese pugliesi anche attraverso l’attivazione di Tirocini Formativi della durata di 6 mesi.

·         E’ socio fondatore dell’Istituto Tecnico Superiore sulla Mobilità Sostenibile e Infrastrutture Logistiche con sede a Taranto, approvato dalla Regione Puglia, attraverso il quale si realizzano percorsi formativi biennali della durata di 900/1000 ore annue rivolti a diplomati.